داود طلوعی مطلق

انعکاس فریادمظلومیت کارکنان فرهنگ و ارشاد اسلامی

حقوق و مزایای اندک ،عدم پشتیبانی مالی ،کثرت کارها، نداشتن محدودیت زمانی، فعالیت‌های بی‌وقفه شبانه روزی و  طاقت فرسا بودن و هزینه بر بودن کارهای فرهنگی و هنری به عنوان گوشه‌ای از مهمترین مشکلات این قشر است
کد خبر : 17878
تاریخ انتشار : دوشنبه 15 آذر 1400 - 10:59

به گزارش پایگاه خبری عصرآشنا، هنرمند نام آشنای دیار آریوبرزن  و سفیر فرهنگ و ارشاداسلامی  به نمایندگی از خادمان و کارکنان تلاشگر و دلسوز سراسر کشور برای مطالبه گری و احقاق حق و حقوق کارمندان فرهنگ و ارشاد اسلامی راهی تهران میشود، یزدانی با کوله باری از امید  و برای حمایت از حقوق و مزایای کارکنان فرهنگ و ارشاد اسلامی سر از پا نمیشناسد و در تلاش و تکاپو برای حمایت از همکارانش و رفع نیازهایشان دست بسوی وزیر محترم و معاونینش دراز کرده است تامشکلات این قشرباحقوق پایین حل شود.

ماجرا از اینجا شروع شد در پی مشکلات متعدد و فشارهای روحی و روانی و مالی بر قشر فردین یزدانی ساکن شهر یاسوج و از پرسنل اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان کهگیلویه و بویراحمد، که به دلیل همین مشکلات تصمیم به خودکشی گرفته است و از وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی کشور خواست که حداکثر تا یک ماه دیگر مشکلات را پیگیری و حل نمایند در این صورت اقدام به خودکشی خواهد کرد.

پس ازاین  اقدام کارکنان فرهنگ و ارشاد اسلامی در نقاط مختلف کشور که عدم توانایی در تامین زندگی روزمره خود راندارند درپشتیبانی از همکارخود دست به اعتراض زدند و منتظر پاسخ نهایی مسئولان هستند.

متن خواسته های کارکنان وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی کشور خطاب به رئیس جمهور محترم ،وزیر محترم فرهنگ وارشاداسلامی ،رئیس محترم مجلس شورای اسلامی به شرح ذیل است:

با اهدای سلام و احترام

مطالبه گری کارکنان فرهنگ و ارشاداسلامی استانها جهت بررسی و اقدامات لازم به حضورتان اعلام میگردد:

۱- ممنوعیت جذب کارشناسان یا مدیران از دستگاه های دیگر جهت پست  معاونت و ریا ست در ادارات کل استانها

۲- افزایش حقوق کارکنان در هر سطحی از رتبه ها برای کارکنان رسمی ،پیمانی و قراردادی

۳- پرداخت مزایا در اعیاد و مناسبتهای ملی و مذهبی به کارکنان رسمی، پیمانی و قراردادی

۴- افزایش سقف اعتبار  فصول ۱و ۲ و ۶  در استانها از طریق رایزنی با  سازمان برنامه و بودجه

۵ -کمک به صندوق قرض‌الحسنه کارکنان به هرطریق ممکن

۶- شفاف سازی دریافتی مدیران، معاونین و روسا ی ادارات در پرداختیها

۷- جذب نیروهای قراردادی بالای ۱۰ سال سابقه و مرتبط

۸- انتصاب بانوان درون سازمانی در پستهای مدیریتی

۹- افزایش درصد ضریب احکام در ابتدای استخدام

۱۰ – همسان سازی حقوق کارکنان فرهنگ و هنر با حقوق دستگاههای نظارتی بدلیل تخصصی بودن نظارت و عملکرد کارکنان فرهنگ و هنر در تمامی عرصه های جامعه

۱۱- اجازه ی اعطای مجوز های فرهنگی و هنری و رسانه ای به کارکنان فرهنگ و هنر درسطح کشور

۱۲- اعطای تسهیلات کم بهره به کارکنان وزارت وفرهنگ و ارشاداسلامی

۱۳-  راه اندازی و تجهیز مهمانسراهای ویژه کارکنان در استان‌ها

۱۴-  متمرکز نمودن رفاهیات کارکنان استانها از طریق وزارتخانه،بطوریکه پرداخت هر گونه رفاهیات در سطح کشور یکسان به تمامی کارکنان اعم از رسمی و قراردادی و …‌ انجام پذیرد .

۱۵- انتصاب پست های رده بالاتر از کارشناسی به کارمندان در شرف بازنشستگی (دو سال قبل از بازنشستگی) بدلیل استفاده از مزیت حقوق بالاتر در بعد از بازنشستگی.(این در حالی است که تمام وزارتخانه های دیگر این موضوع را برای کارکنانشان لحاظ میکنند)

۱۶- کمک هزینه خرید مسکن از نوع تسهیلات بانکی یا خرید زمین برای کارکنان رسمی ، پیمانی و قراردادی ( کمک و حمایت به تعاونی های مسکن ادارات کل فرهنگ و ارشاداسلامی استانها)

۱۷- افزایش اعتبارات فصل پنجم به استانها(افزایش حداقل ۵ برابری به نسبت گذشته)

در پایان انتظار می رود جهت کمک به بهبود وضعیت فرهنگی اجتماعی و هنری حوزه  فرهنگ و ارشاد اسلامی این مشکلات در اسرع وقت پیگیری و مرتفع شود چشم به راه به اقدام شماهستیم.

 

خبرنگار:داودطلوعی مطلق

 

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.